株式会社ストーリーノートは7月17日（水）、10月入社の中途採用募集を実施すると発表した。今回募集しているのはシナリオスタッフだ。応募期間は7月31日（水）まで。
株式会社ストーリーノート代表の藤澤 仁氏は、近況報告としてnoteの記事を更新。そこで同社初となる10月入社の中途採用募集を行うことを発表した。ここ約1年間で複数作品をリリースしたことや、「第四境界」としてリリースしたプロジェクトの隆盛による環境の変化などからシナリオスタッフの人手が足りていないとのこと。
10月入社できる方5〜6名を募集します。
— 藤澤 仁 / storynote (@JIn_Fujisawa) July 17, 2024
『シナリオ』『体験』『謎解き』などの制作に興味がある方、是非ご一読ください。
募集は7月いっぱいです。
【近況報告】ストーリーノートの今日この頃 ー2024 夏ー｜藤澤 仁 @JIn_Fujisawa #note https://t.co/I90iMBSTXR
株式会社ストーリーノートは、“日本のエンタメ作品のストーリー水準を向上させる”を理念としている「物語づくりの専門家集団」である。
同社のスタッフはここ数年、「自分たちのオリジナルタイトルを持つこと」を目標に準備を進めてきたという。2023年10月の『まいごの女の子とトレンディ★ゴースト』『人の財布』を皮切りに、『ドラゴンクエストモンスターズ3』『Project:;COLD case.613 ココフォリア版』など多くの作品をリリースしてきた。直近では、7月に「第四境界」として『人の給与明細』というARG作品をリリースしている。
株式会社ストーリーノートは、ARG作品以外のプロジェクトも手がけており、現在は大型RPGのシナリオ制作の依頼も受けているとのこと。
ストーリーノート代表の藤澤 仁氏は、ストーリーノートらしいオリジナルアドベンチャーゲームを毎年一本リリースしたいという計画も、一歩一歩着実に進んでいると語った。また、同社は他のどんな会社にも負けないくらい、『発明』と『挑戦』に満ち溢れた世界だとも述べた。
シナリオスタッフの応募期間は7月31日（水）まで。募集要項などの詳細については、公式サイトを参照いただきたい。
